Compliance Professional

Area

AML & Compliance

Seniority

-

Sede

Milano

  • Descrizione Azienda

    Siamo un Gruppo Bancario specializzato in soluzioni di finanziamento alle imprese, in situazioni performing o re-performing e offriamo servizi di factoring, di acquisto crediti fiscali e di finanziamento a breve e medio termine di aziende con esigenze strutturali e di liquidità. Siamo una challenger bank che opera attraverso modelli operativi e distributivi avanzati e crede nella tecnologia quale strumento che facilita e accelera l’accesso al credito per le imprese. Attraverso un modello di interazione banca-impresa tecnologicamente evoluto, consentiamo alle imprese un accesso al credito rapido ed efficiente, assicurando tempestività nelle risposte e nell’erogazione del finanziamento.

  • Posizione

    Il/La candidato/a si occuperà di supportare l’ufficio nello svolgimento delle seguenti attività:


    • Analisi delle principali normative del settore bancario (trasparenza, contrasto all’usura, privacy, conflitti di interesse, servizi di investimento, MIFIR, MAR);
    • Esecuzione dei controlli periodici di secondo livello per la verifica dei requisiti normativi;
    • Svolgimento delle verifiche con riguardo alle principali normative del settore bancario;
    • Svolgimento dell’esercizio di Risk & Compliance Self Assessment in riferimento alle attività implementate;
    • Supporto allo svolgimento dei controlli e delle verifiche in materia di contrasto al riciclaggio e di finanziamento del terrorismo;
    • Supporto e consulenza alle strutture interne della Banca sui temi di riferimento.

  • Requisiti

    • Esperienza di 3/5 anni nel ruolo in ambito bancario o consulenziale;
    • Laurea magistrale in discipline giuridiche o economiche;
    • Ottima padronanza dei principali applicativi Office (in particolare Excel);
    • Buone doti relazionali, proattività, autonomia organizzativa e orientamento al risultato completano il profilo.

  • Altre informazioni

    La selezione è rivolta ad ambo i sessi (L.903/77 e L.125/91); si invitano i candidati a leggere l'informativa sulla privacy (art.13, GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”).


    In Banca CF+ promuoviamo pari opportunità di accesso e trattamento in tutte le fasi di carriera, indipendentemente da caratteristiche personali come genere, età, etnia, disabilità, orientamento sessuale, stato civile, religione o convinzioni personali;

    Valorizziamo la diversità di esperienze, background, competenze e prospettive e favoriamo una cultura aziendale inclusiva e rispettosa, dove ciascuna persona si senta valorizzata e supportata nel raggiungimento del suo pieno potenziale.

Candidati

Processo di candidatura

  • 1

    Step 1

    Inserisci i tuoi dati personali: nome, cognome, email, telefono, titolo di studio e ultima esperienza di lavoro.

  • 2

    Step 2

    Effettua l’upload del tuo curriculum vitae aggiornato in formato PDF.

  • 3

    Step 3

    Se vuoi, condividi con noi una lettera di presentazione.

  • 4

    Step 4

    Clicca su Invia per completare il processo di candidatura.

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